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audit bien etre au travail avignon. : Le label Aequitas Infinity est le principal support d’un modèle responsable et vertueux où l’ensemble des acteurs s’impliquent avec motivation afin d’être mieux considérés et plus justement rémunérés.
Le label Aequitas Infinity se veut garant d’exigences légitimes autant que de valeurs humaines revendiquées et rend le pouvoir aux consommateurs. avignon.
De l’autre ceux pour qui consommer relève de l’acte citoyen. Ils ne seraient que quelques illuminés anticonformistes voués à dépenser dans un marché de niches en cherchant à bâtir un contre-modèle idéalisé. avignon.
Ce n’est pas parce que les choses sont difficiles qu’on ne les fait pas, c’est parce qu’on ne les fait pas qu’elles deviennent difficiles. avignon.

audit bien etre au travail : Le nouvel écosystème créé par « Æ » le revendique ! Il est bâti sur une équation tripartite entre les consommateurs, les collaborateurs et les entrepreneurs. Nous avons redéfini des règles que beaucoup pensaient inamovibles..
Des consommateurs reconnus et satisfaits. Vous avez défini la « qualité de service » comme trop souvent défaillante et aléatoire. Nous en garantissons la refonte totale. La certification « Æ » devient pour vous une motivation dans le choix d’un établissement. avignon.
Qu’à travers votre choix de consommation vous bousculiez l’ordre établi, la réponse est oui ! Pourquoi ? Parce que la certification s’obtient et se conserve dans le respect des normes établies par « Æ » : Une politique salariale réévaluée et avantageuse afin que tous soient rémunérés à leur juste valeur. avignon.

audit bien etre au travail : Ils bénéficient d’une formation innovante, accessible et valorisable. Ils travaillent dans un esprit d’équipe, au sein d’un management bienveillant rompu à une communication laissant toute sa place à l’écoute et au dialogue.
Une hausse de la fréquentation. Leaders dans un nouveau champ concurrentiel, ils bénéficient du report des consommateurs adhérant à notre politique sur leurs établissements. Une hausse de la fidélisation. La qualité de service en devient le premier levier. avignon.

audit bien etre au travail avignon. : Notre force : vous accompagner dans votre spécificité. « Aequitas Infinity » ne considère pas son approche comme une succession de normes techniques duplicables partout et vérifiables stricto-sensu.

avignon. Lorsque le transmetteur vient, par un comportement inapproprié, à court-circuiter l’expérience espérée par le consommateur, ce dernier en conservera une amertume tenace. L’objet ou le produit proposé aura beau être des plus stimulants, cet échec dans la transmission écornera considérablement et durablement la confiance en l’établissement. avignon.

audit bien etre au travail avignon. : C’est le fondement même de notre formation : optimiser et faciliter une communication appropriée vis à vis de sa clientèle comme au sein de son équipe. Nous éveillons et développons la plus importante des qualités en la matière : « l’intelligence émotionnelle ».

MODULE 2 « La qualité de service » et ses éléments communs. L’importance de l’accueil et ses 20 premières secondes. La synchronisation ou comment savoir « rassurer et attirer ». avignon.

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